De HBS in Kampen houdt 24 mei Open Huis
14 mei 2025

Geplaatst op 08 februari 2021
Het volle dienblad met koffie en thee wordt vakkundig door de woonkamer vervoerd. Heel soepel. Medewerkers horecabedrijf De Agnietenberg en Hotek Zwartewater helpen mee in de zorg.
Geen uitbundige bruiloften, zakelijke diners of grootschalige recepties, maar Christa helpt in een kleinschalige woonvorm voor mensen met dementie in Zwolle. Zij was in november de eertse medewerker, van De Agnietenberg, die tijdelijk in de zorg stapte. Sinds januari werkt ook personeel van Hotel Zwartewater tijdelijk in de zorg.
De ouderenzorg staat behoorlijk onder druk. De zorg moet doorgaan, terwijl de zorgmedewerkers ook te maken hebben met ziekte en thuisquarantaine. Ondertussen zitten horecamedewerkers door de verplichte sluiting gedwongen thuis. Medewerkers van horecabedrijf De Agnietenberg en Hotel Zwartewater ondersteunen tijdelijk de zorg in woonlocaties van woonzorgconcern IJsselheem. Het mes snijdt aan twee kanten; de zorg wordt ontlast en de horecamedewerkers kunnen tijdelijk aan het werk. Uiteraard blijven de medewerkers gewoon bij het horecabedrijf in dienst.
De precieze werkzaamheden van de horecamedewerkers kunnen per locatie verschillen en lopen uiteen van helpen met maaltijden en activiteiten in een huiskamer, tot licht huishoudelijk werk. Hierdoor krijgt zorgpersoneel wat meer ruimte voor de zorg. Heel waardevol.
Het was wel even wennen
Van salesmanager naar medewerker in de zorg. Christa (30) startte als eerste medewerker bij Anna Heerkens, dit is een locatie in Zwolle waar mensen met dementie kleinschalig wonen. Ze was direct enthousiast: “Mijn oma had dementie en woonde ook kleinschalig, alleen dan in Apeldoorn. Dat was mijn enige referentiekader (van de ouderenzorg red.). Het is wel even wennen, maar ik merk dat iedereen het waardeert dat ik er ben. Even die wandeling, die extra aandacht voor iemand. Ik kan echt iets betekenen."
Thea Tuinstra, recruiter bij IJsselheem: "Prachtig toch? Een duidelijke win-win-win situatie voor beide organisaties, de horeca- en zorgmedewerkers én onze cliënten. We hebben er alle vertrouwen in."
Trots op haar medewerkers
IJsselheem is ondertussen met meer medewerkers in gesprek – van chef-kok tot schoonmaak - om tijdelijk ook de zorg op andere locaties te ontlasten. Nelleke Alleman – Dijkhuizen, directeur bij De Agnietenberg: "Ik ben trots dat mijn medewerkers in deze bijzondere tijd ingezet kunnen worden in de zorg. Ze willen niet stil zitten en zetten zich voor de volle honderd procent in. Uiteraard hoop ik dat we in de loop van 2021 weer aan de slag kunnen in ons eigen vakgebied, maar tot die tijd dragen wij graag ons steentje bij."
Op bovenstaande foto Personeel van Hotel Zwartewater in Woonzorgcentrum De Schans.
14 mei 2025
12 mei 2025
17 april 2025
17 april 2025
18 maart 2025
3 maart 2025
27 februari 2025
24 februari 2025
20 januari 2025
18 december 2024
17 december 2024
7 oktober 2024
23 september 2024
16 juli 2024
30 mei 2024
30 maart 2024
5 maart 2024
21 december 2023
25 september 2023
20 juni 2023
8 maart 2023
5 januari 2023
30 december 2022
8 december 2022
2 december 2022
3 juni 2022
19 mei 2022